Kurumsal koçluk, bir kurumun ya da kişinin mevcut durumu ile ilerde olmak istediği durum arasındaki farkı ve gereklilikleri hesap ederek, istediği seviyeye gelmekte ona destek vermek suretiyle en iyi sonuca ulaşmasını sağlar. Bill Gates kurumsal koçluk konusunda: ‘’Herkesin mutlaka bir koçu olmalıdır.’’ açıklamasını yapmıştır. Önemli yatırımcılardan biri olan Fred Wilson ise kurumsal koçluk hakkında ‘’Özellikle ilk kez yönetici koltuğuna oturanların koçluk desteği almasına yönelik prosedürler geliştiren firmalara yatırım yapıyorum.’’ demiştir. Dünya üzerinde başarılı iş insanları göz önüne alındığında, kurumsal koçluğun ne kadar önemli bir alan olduğu ve herkesin bir kurumsal koça ihtiyacı olduğu anlaşılabilir. Yapılan araştırmalara göre, satış danışmanı olan kişilerin kurumsal koçluk eğitimi almalarıyla beraber yaptıkları satışlarda % 35’lik bir artış gözlenmiştir.

Kurumsal Koçluk Eğitimi

Kurumsal koçluk eğitimini alan kişilerin kazanacağı özellikler ve yetkinlikler aşağıda sıralanmıştır:

  • Zor ve kapalı olan katılımcılarla iletişim kurabilme özelliğine sahip olunması.
  • Farklı öğrenme ve davranma stillerini kavrama özelliği. Bu kavrama durumuna göre esnek olarak davranış biçimleri geliştirme özelliği kazanmak.
  • Karşı taraftan bilgi alabilecek özellikte olmak.
  • Öğrenmeyi destekleyecek ve teşvik edecek güçlü sorular sorabilme kabiliyeti.
  • Katılanların ve dinleyenlerin, bir toplantıda aktarılan bilgilerin, her iki taraf için de kullanılabilecek derecede içselleştirilmesini sağlamak.
  • Karşı tarafa bilgi verince, onun dikkatini çekerek aktarılan özellikleri anlamasına yönelik teknikleri kullanma özelliği.
  • Paylaşıma açık olunmasını sağlamak.
  • Esnek bir ortam yaratıp koşullara göre davranılmasını sağlamak.
  • Aktarım beceri ve yetkinliklerini geliştirmeyi sağlamak.
  • Şirketin ya da kişinin güçlü yanlarını fark etme ve bu doğrultuda hareket etmeyi sağlamak.
  • Hedef koyma ve vizyon geliştirmeyi sağlamak.
  • Durumlar karşısında nasıl tepki verileceğini tespit etme ve ona göre davranış özelliği kazandırmak.

Kurumsal Koçluğun Avantajları

Kurumsal koçluk alarak bazı yetkinliklere sahip olma şansı elde edilir. Google’ın eski CEO’su Eric Schmidt ‘’Hayatımda aldığım en iyi tavsiye, koçluk almaktır.’’ demiştir. Aşağıda sıralanan özellikler, bir kişinin kurumsal koçluk yardımı alarak sahip olabileceği avantajlardır.

  • Kişinin motivasyonunu güçlendirme.
  • Liderlik özelliğinin kazanılması.
  • Kişinin karar verme sürecine kattığı yarar.
  • Kişinin kariyer beklentilerine daha kısa zamanda ulaşması.
  • Kurumsal koçluk desteği alan kişinin, diğer iş çalışanları ile aralarında bir uyumun oluşması.
  • Olayların içerden ve dışardan ayrıntılı olarak değerlendirilmesi.
  • Kişinin performansının ayrıntılı olarak değerlendirilmesi.
  • Hedef koymak ve bu hedefleri kolaylıkla uygulamak.
  • Yüksek performans göstermek.
  • Kendini birçok açıdan geliştirmek ve günlük iş verimini çoğaltmak.
  • Kişinin kendini tanımasına yönelik iyileşme ve gelişme göstermesi.

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir